近年来，五矿二十三冶二公司工会坚持把“促进发展”作为第一要务，把“凝聚群力”作为第一优势，紧紧围绕公司中心任务，主动融入、主动担当，以激发员工事业热情为导向，把握好公司经营发展与员工需求，切实做好关心关怀员工工作，把组织的凝聚力、员工的战斗力，切实转化为企业发展力。

        以服务大局为核心，工会作为进一步彰显。该司工会始终保持正确的工作方向，充分发挥员工主力军作用。围绕两级公司持续质优速增高质量发展主题，立足生产经营主战场，结合建党100周年，根据实际情况开展了不同形式的劳动竞赛，为促进企业生产经营发挥了积极作用，醴陵市分公司成功承办了五矿二十三冶2021年劳动竞赛推进会，该司工会被授予五矿二十三冶劳动竞赛先进单位。积极投身疫情防控工作，发动公司干部员工向株洲市红十字协会积极捐款13万余元；疫情期间采购防疫消杀物资35万元发放给基层单位；先后6次组织在株洲地区干部员工免费进行核酸检测，组织人员积极接种疫苗，2021年该司未出现一例感染患者。

        以帮扶服务为基石，幸福指数进一步提升。该司工会竭诚服务员工，全力打造“幸福工程”，坚持不懈地为员工群众办实事、做好事、解难事。一年来，困难员工慰问达56人次，慰问金额6.5万元。员工住院和员工直系亲属去世等慰问共65人次，生日慰问820人次，慰问金额达35.9万余元。为女职工购买“两癌”保险，全年办理医疗互助报销55人次，报销医药费8万余元；开展“送清凉、保安康、传真情”活动，为24家子分公司、项目部发放清凉慰问金8.3万余元。将六美项目创建融入项目策划，在项目新建之初就按照五矿二十三冶工会要求全面落实，2021年开展了两次全面检查，对不符合要求的项目部提出整改要求，百世云境项目部荣获集团公司2021年度标杆“六美”项目部。

        以先进典型为引领，劳模精神进一步弘扬。该司工会积极培育、选树典型。2021年，黄俊获评湖南省“五一劳动奖章”，罗选球获评株洲市“五一劳动奖章”；杨桂芳获评“湖南省职工最可信赖娘家人”；醴陵市分公司荣获五矿地产先进集体；组织劳模疗养，营造了关爱劳模、争当劳模的浓厚氛围；开展“五星”女职工评比活动，召开表彰会，“五星”女职工代表谈体会和经历，邀请全国劳动模范、全国最美女职工易冉分享了她的学习成长经历，激励广大女职工立足岗位做贡献。

        以传统活动为抓手，凝心聚力进一步加强。结合党史学习教育和建党100周年，开展“喜迎建党100周年，浓情闹元宵”猜灯谜活动，为员工送上了新年之后的第一道文化大餐；开展以“庆建党百年华诞，迎传统端午佳节”为主题的包粽子比赛，扬民族精神，承中华传统；举办“同心协力、勇攀高峰，向建党百年献礼” 迎国庆登山比赛活动，来自15家单位共100余名员工参加，增强企业凝聚力和向心力；在秋瑾故居和渌江书院分别举办两期读书分享会，诵读红色经典，传承红色基因，引导员工多读书、读好书、善读书；选送15篇文章参加五矿二十三冶工会开展的“悦享幸福”征文比赛，3篇获征文奖；选送50幅摄影作品参加五矿地产工会开展的第五届摄影大赛，获金奖1名、银奖6名。