2月24日，五矿盐湖在一里坪厂区召开2022年度工会工作会议暨会员代表大会。会上，五矿盐湖党委委员、纪委书记、工会主席阎进作工会工作报告。五矿盐湖党委书记、董事长侯昭飞作了题为《坚持和加强党的领导 围绕大局 奋力开创工会工作新局面》的总结讲话，并围绕今后一个时期公司工会工作，提出四点意见：

        一是要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，要持续强化思想政治工作，做好宣传，各单位要密切关注职工思想状况，在育人、留人上下足功夫，各支部要积极领导、支持分会工作，推动工会各项部署不断落实落地。

        二是紧紧围绕服务公司战略，积极搭建载体、平台，不断夯实班组建设基石，强化职工技能培训，努力营造“比学赶帮超”的良好氛围，积极开展群众性创新活动，大力弘扬劳动精神、劳模精神，推动“奖罚分明”的企业文化不断落实落地，引导广大职工建功立业。

        三是深入践行以人民为中心的发展思想，密切关注职工群众关心的热点、难点问题，切实保障职工合法权益，持续开展帮扶、慰问活动，充分调动分会工作积极性，着力打造职工文体协会平台，不断丰富职工业余文化生活，汇聚企业发展的磅礴力量。

        四是工会要统筹谋划好年度各项工作，各单位要提供支持、做好配合，坚持“拿来主义”，扬优势、补短板、强弱项，不断推动工会工作取得新突破；加强与上级工会的沟通交流，努力争取各类政策支持；工会人员进一步增强服务意识，不断提升综合素质。

        阎进代表工会委员会作2021年度工会工作报告，对2021年工会工作进行全面总结回顾，向会员代表汇报2021年度工会经费收支情况，并对2022年工作，从以下四个方面进行部署安排。

        一是坚持以党的政治建设为统领，确保习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署以及集团公司工会、上级工会、公司党委工作要求，在公司工会有效实施；强化工会宣传工作职能，切实发挥“内聚人心、外塑形象”的作用。

        二是坚持服务大局，紧紧围绕公司“十四五”发展规划，2022年度工作任务目标，持续开展特色工会活动，不断学习、总结、提升，在推动公司高质量发展中充分发挥工人阶级主力军作用。

        三是发挥工会维护职能，切实保障职工合法权益，不断深化党史学习教育成效，建立“我为群众办实事”活动长效机制，始终为职工群众办实事、做好事，不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

        四是深化改革创新，着力打造依法依规、运行有效的公司工会工作体系，加强预决算报告管理，加强工会经费审查审计监督，坚持“五步闭环”工作方法，确保全面完成年度工作任务。

        会上还对公司2021年度劳动竞赛、“六型”班组创建活动先进集体、个人进行了表彰。

        公司班子成员，工会委员会委员，各单位负责人，全体会员代表、先进代表参加会议。