7月16日上午,中国五矿党组召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果汇报会。中国五矿党组书记、董事长唐复平主持会议。中央主题教育第31指导组组长孙文友出席会议并作指导讲话。中国五矿总经理、党组副书记国文清及党组其他成员分享调研成果。中央主题教育办公室联络三组副组长周新宇、成员张祚强,中央主题教育第31指导组成员张凤羽、陈云志、闫侃、陈毅东到会指导。
会上,唐复平介绍了中国五矿“不忘初心、牢记使命”主题教育推进情况。他指出,自主题教育开展以来,中国五矿党组把搞好主题教育作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的检验标尺,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,在中央主题教育第31指导组的有力指导下,坚持高标准、严要求,迅速传达部署,强化组织领导,聚焦主题主线,加强巡回指导,深化宣传引导,确保了主题教育有序开展。同时,中国五矿党组精确把握自身定位,不断找准各项工作的切入点,不断找准四项重点措施的关键点,不断找准主题教育与企业改革发展、生产经营的结合点,进一步明确了中国五矿的初心和使命,形成主题教育“1114”实施体系和“1+X”指引体系,提出“三结合”“三确保”的学习教育方式,坚持“五个精心”统筹推进调研工作,以“走下去”“请上来”相结合听取党员群众意见,将主题教育各项工作扎实向前推进。
会上,唐复平以“强化管党治党责任担当落实‘两个一以贯之’,建立中国特色现代企业制度”为题、国文清以“四次举旗定向、四次重大推动,习近平新时代中国特色社会主义思想照亮国有企业前进道路”为题进行了调研成果交流。中国五矿董事、党组副书记董明俊及党组其他成员刘才明、李连华、张兆祥、焦健、卢卫东、任珠峰等分别围绕落实党建工作责任制、推动企业高质量发展、打赢污染防治攻坚战、服务创新驱动发展、应对外部环境挑战、构建“三不腐”机制、防范化解重大风险等选题依次交流了调研成果。
孙文友代表中央主题教育第31指导组进行了点评。他指出,中国五矿班子成员按照中央的部署要求,带着问题深入基层、深入一线进行调查研究,态度认真,选题精准,作风扎实,问题查找细致,调研报告质量高,稳步有效地推进主题教育。
对下一步工作,孙文友提出四点要求:一是要进一步提高思想认识,落实领导责任。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是当前全党的一项重大政治任务,要切实提高政治站位,以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉,把开展主题教育作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动去体现。二是要进一步聚焦主题主线,继续深化学习教育。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以此武装头脑、指导实践、推动工作。要进一步聚焦习总书记关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,聚焦习总书记对国企改革发展稳定和国企党建等重要指示批示精神,读原著、学原文、悟原理,在学懂弄通做实上下功夫,在真学真懂真信真用上下功夫。三是要进一步找准找实问题,深刻剖析反思。在调查研究、征求意见的基础上,逐条对照习总书记提出的要求,认真检视反思,查摆存在的问题。查摆问题要实事求是,既不能“大而空”,避实就虚;也不能“小而碎”,避重就轻。四是要进一步聚焦突出矛盾,抓好整改落实。要着力落实习总书记重要指示批示精神和党中央的决策部署,突出抓好习总书记在中共中央政治局第十五次集体学习时列出的八个方面突出问题的专项整治,要抓住矛盾最突出、意见最集中、能够立行立改的问题,先改起来,让党员干部群众真正感受到主题教育的效果。整改落实要务求实效,既要从工作问题中透视思想政治方面存在的问题,又要从解决思想政治问题入手,推动实际问题的解决。既切实查找和解决好企业职工反映集中的生产生活问题,也要把对照承担的国家使命找差距放在更加重要的位置,全力攻坚克难。
最后,唐复平代表中国五矿党组表态,将深刻领会、认真落实中央主题教育第31指导组的指示要求,准确把握主题教育“十二字”总要求,结合实际,创造性开展工作,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程。接下来,中国五矿党组要在调查研究成果的转化上下狠功夫。成果转化是一个动态的渐进的永无止境的过程,既不可能一蹴而就,更不可能一劳永逸。对于调研中总结的经验,要继续提炼,推广施行;对于调研中发现的问题,要即知即改、真改实改;对于调研中提出的措施,要继续研究,加以落实。真正把调研成果转化为加强党的领导、深化国有企业改革、创造性开展工作的思路,转化为竞争力提升、稳步实现“三步走、两翻番”战略目标的具体措施,转化为迈向世界一流金属矿产企业集团目标的自觉行动。
唐复平强调,要以彻底的自我革命精神将主题教育引向深入。在主题教育中,要充分运用并不断发展我们党推进自我革命的重要经验,坚持问题导向,真刀真枪解决问题,将自我革命的重点措施落实到抓好整改落实、推动企业高质量发展中去,在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高上下功夫。要做到“五对照、五查找”,检视反思突出问题;要列出整改落实清单,逐项整改,能够当下改的,明确时限和要求,按期整改到位,一时解决不了的,盯住改、限期改,通过不断深化认识、增强自觉,明确阶段目标,持续整改。
中国五矿董事会秘书、工会主席、纪检监察组副组长,主题教育领导小组办公室负责人、党建工作部门主要负责人等参加会议。